天津市工伤认定标准是什么呢?
工伤认定是指对员工工伤进行等级确定，不同等级所获得的赔偿标准也不同。天津市的工伤保险赔偿也按照这一流程进行：员工先进行工伤认定，工伤保险再以此为基础进行工伤赔偿标准赔付。那么天津市工伤认定标准是什么呢?工伤认定流程是怎么样的?
轻松保小编整理了关于天津市工伤认定标准、流程的相关信息，希望能够对您有所帮助！
天津市工伤认定标准
| 伤残等级 | 一次性伤残补助金（本人工资的） | 按月发给伤残津贴（本人工资的） | 生活护理费（统筹地区上年职工月平均工资的） | |||
| 一级 | 27个月 | 90% | 完全不能自理的为50% | |||
| 二级 | 25个月 | 85% | 大部分不能自理的为40% | |||
| 三级 | 23个月 | 80% | 部分不能自理的为30% | |||
| 四级 | 21个月 | 75% |
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| 伤残等级 | 一次性伤残补助金 | 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（本市上年度职工月平均工资的） | 速算额 | |||
| （本人工资的） | ||||||
| 五级 | 18个月 | 30个月（12个月+18个月）（或保留劳动关系，安排适当工作；难以安排工作的，支付本人工资的70%的伤残津贴，低于最低工资标准的由用人单位补足差额） | 127800元 | |||
| 六级 | 16个月 | 25个月（10个月+15个月）（或保留劳动关系，安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位支付本人工资的60%的伤残津贴，低于最低工资标准的由用人单位补足差额） | 106500元 | |||
| 七级 | 13个月 | 20个月（8个月+12个月） | 85200元 | |||
| 八级 | 11个月 | 15个月（6个月+9个月） | 63900元 | |||
| 九级 | 9个月 | 10个月（4个月+6个月） | 42600元 | |||
| 十级 | 7个月 | 5个月（2个月+3个月） | 21300元 | |||
| 丧葬补助金 | 6个月的本市上年度职工月平均工资。 | 25560元 | ||||
| 供养亲属抚恤金 | 条件：工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 | |||||
| 标准：以工亡职工本人工资为计算基数，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%。核定的供养抚恤金之和，不能超过工亡职工生前工资。 | ||||||
| 一次性工亡补助金 | 上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 | 653160元 | ||||
| 住院伙食补助费 | 每人每天30元 | |||||
| 跨统筹地区就医交通费、住宿费、伙食补助费 | 工伤职工跨统筹地区就医乘坐城市间长途汽车、火车（硬座、硬卧）、轮船（三等舱及以下）发生的交通费用据实报销。住宿费报销标准，最高不超过每天150元；伙食补助费实行定额包干，每人每天50元 | |||||
天津市工伤认定流程
一、天津市工伤认定申请条件
1.单位：公司、单位或组织，其工作人员发生工伤或职业病的，单位应在自事故伤害之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向有管辖权的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2.个人：用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定职业病之日起1年内，可以向有管辖权的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
二、天津市工伤认定申请所需材料
1. 受伤害职工的身份证明;
2. 医疗诊断证明书或职业病诊断(鉴定) 证明书;
3. 职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、
4. 聘用合同或者其他存在人事、劳动关系的证明。
其中有下列情形之一的，还应当分别提交相应证明材料：
1. 职工死亡的，提交死亡证明;
2. 因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明;
3. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明;
4. 上下班途中受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当提交公安交管部门、铁道等法律、法规授权部门的责任认定文件或人民法院判决书。
5. 突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明或其他有关证明;
6. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明;
7. 属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认文书。
三、天津市工伤认定申请流程
四、天津市工伤认定申请办理地点
市人力资源发展促进中心办事大厅3楼综合窗口
地址：天津市河东区九经路25号