企业工伤保险有何特点和优势

在如今城市化日益加快、交通和建筑等行业的快速发展的同时劳动者所面临着的职业伤害风险也逐渐增加；于此同时，当有工伤事故发生时，在购买工伤保险前提下，确定工伤的事实，将由政府劳动鉴定单位对工伤情况进行等级鉴定，并将按规定进行赔偿。较好地维护了企业职工的合法权益，为了方便大家更好的了解企业工伤保险，

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工伤保险作为社会保险体系的一个重要部分，对于现阶段我国完善社会主义市场经济体制，建立现代化企业制度具有十分重要的现实意义。根据2010年12月20日国务院关于修改《工伤保险条例》的规定，新条例于2011年1月1日起施行。新条例在扩大工伤保险适用范围和工伤认定范围、简化工伤认定程序、提高工伤待遇水平、增强参保强制性等方面进行了修订和完善，赔偿标准有较大提高。

1、工伤保险强制性最强：

工伤保险制度是政府推行的具有强制性、福利性的社会保障制度，与商业运行的人身伤害险种截然不同。所有企业和事业单位必须全员、足额的替本单位职工参加工伤保险，特别是建筑、化工等高危行业。

2、工伤保险保障性最强：

工伤保险树立了取之于民、用之于民的服务宗旨。它又是各级政府补贴的保险。发生重大伤亡事故出现基金超支时，先由统筹地区调剂，不足部分由财政兜底支付。所以说它的保障性最强。

3、工伤保险待遇最优：

这项保险缴费少、回报高。按现行二类企业最低缴费标准，每人每月交13元，参保期间职工发生工伤所需的住院费、医疗费、药费等全部按规定予以报销，上不封顶。

此外，如果劳动者因工致残，还可享受补助金和津贴等相关待遇。