广西农民工就业社保维权有奖知识竞赛试题答案
为增进社会各界对农民工就业、社会保障、劳动保障权益维护等政策的了解，自治区人力资源和社会保障厅决定举办此次有奖知识竞赛。有关事项如下：
1、本活动面向社会各界人仕。
2、竞赛题目和答题卡见2014年1月20日的南国早报、广西壮族自治区人力资源和社会保障厅门户网站(www.gx.lss.gov.cn)。
3、凡于2014年2月21日前寄回答题卡（以实际邮戳为准，邮资自付，答题卡可复制或下载），答题正确且具有效的姓名、手机号码及联系地址的，均可参加抽奖。
4、2014年2月底前，由竞赛主办方从收到的答题卡中随机抽取300名，给予每名150元的奖金，以手机话费的形式予以奖励。话费直接由各通讯运营商充值到获奖答题卡的手机。
5、本活动的抽奖、奖金发放等环节邀请公证员进行公证，公证信息和奖励名单将于2014年3月上旬前在南国早报、广西新闻网、广西壮族自治区人力资源和社会厅门户网站公布。奖励名单公布后15个工作日内将奖金充值到获奖者手机。（有奖竞赛试题、答案）
广西农民工就业社会保障权益维护有奖知识竞赛试题
一、填空题（请将正确答案填入相应横线上）
1.用人单位和劳动者凭________________办理就业、失业登记等业务，享受公共就业服务及其他就业扶持政策。
2.县级及以上人民政府设立公共就业服务机构，为农民工等城乡劳动者提供______的公共就业服务。
3.《广西壮族自治区人民政府关于加强职业培训促进就业的实施意见》提出，对城乡未继续升学的初高中毕业生等新成长劳动力，组织参加1-2期的_________ 培训，提升其技能水平和就业能力。
4.《劳动合同法》明确规定劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的________________。
5.变更劳动合同应当采用___________形式。
6.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立__________劳动合同。
7.用人单位招用劳动者，_________ 扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
8.根据《社会保险法》规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满________年以上的，按月领取基本养老金。
9.《社会保险法》规定失业人员失业前用人单位和本人累计缴费10年以上的，领取失业保险金的期限最长为—————— 。
10.参加城镇基本医疗保险的农民工，在终止或者解除劳动合同后，医疗保险经办机构应当按照有关规定给予保留医疗保险关系，或者随同转移个人账户、接续医疗保险关系；对无法转移、接续医疗保险关系的农民工，可以将_______________ 一次性支付给本人。
11.凡具有广西壮族自治区户籍、———————（不含在校学生）、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民，可以在户籍地自愿参加新农保。
12.新农保制度实施时，———————— 、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村户籍老年人，参保时不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费。
13.用人单位与劳动者因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请 。
14.《劳动保障监察条例》规定：任何组织或个人违反劳动保障法律、法规或规章的行为，有权向——————举报。
15.《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》中规定：企业应将工资直接发放给——————— ，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。
二、单项选择题（每题只有1个正确选项，请将正确答案填入相应括号内）
1.在城镇稳定就业满（ ）以上并失业的农村进城务工人员，可在常住地公共就业服务机构进行失业登记。
A.3个月 B.6个月 C.9个月 D.12个月
2.每年春节前后，人力资源社会保障部门在全区范围内组织实施以服务进城务工、帮助就近就业、扶持返乡创业为主题的（ ）专项就业服务活动，为农村富余劳动力提供有针对性的就业服务。
A.春风行动 B.就业援助月 C.民营企业招聘周 D、网络招聘
3.外出就业技能培训主要对拟转移到非农产业务工经商的农村劳动者、农村籍退役士兵开展（ ）或初级技能培训。
A.专项技能B.专业能力 C.专业知识 D.专门业务
4.农民工试用期有工资吗？（ ）
A.有 B.没有 C.是否约定
5.老板违章指挥冒险作业，农民工可以拒绝吗？（ ）
A.不可以拒绝 B.当然可以拒绝 C.视情况而定。
6.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（ ）。
A.一个月 B.二个月 C.半个月 D.一个半月
7.已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。
A.十五日 B.一个月C.二个月 D.三个月
8.下列( )种情形，无法从失业保险基金中领取失业保险金？
A.张三主动解除了与单位的劳动合同。
B.王五缴纳失业保险13个月，用人单位解除了与其的劳动合同。
C.李四缴纳失业保险19个月，用人单位解除了与其的劳动合同。
D.赵六缴纳了失业保险25个月，用人单位终止了与其的劳动合同。
9.劳务派遣单位的农民工被派遣到用工单位后，如果发生工伤应当由（ ）。
A.实际用人单位承担工伤保险责任
B.劳务派遣单位承担工伤保险责任
C.劳务派遣单位承担工伤保险责任，实际用人单位承担连带责任
D.农民工自己承担工伤保险责任
10.职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（ ）。
A.即时终止 B.续延半年后终止
C.续延一年后终止 D.续延到医疗期满时终止
11.国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为（ ）。
A.工作证号码 B.驾驶证号码
C.护照号码 D.公民身份证号码
12.按照《社会保险法》规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险、基本医疗保险和失业保险关系随本人转移，缴费年限（ ）。
A.中止计算 B.重新计算 C.分段计算 D.累计计算
13.职工应当参加生育保险，由（ ）按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
A.个人 B.用人单位 C.公司 D.企业
14.工伤保险费应由（ ）来缴纳？
A.用人单位 B.职工本人 C.用人单位和职工 D.政府
15.职工受伤后，向（ ）申请工伤认定。
A.人力资源和社会保障行政部门 B.职工所在单位
C.人力资源和社会保障经办机构 D.职工所在单位工会组织
16.单位职工受伤之日起最长（ ）可以提出工伤认定申请。
A.3个月内 B.半年内 C.一年内 D.2年内
17.用人单位未按规定参加工伤保险，职工发生工伤应由（ ）支付费用。
A.用人单位 B.工伤保险基金 C.职工本人
D.用人单位工会组织
18.农村重度残疾人选择最低缴费档次缴费的，地方政府每年代其缴纳养老保险费（ ）元；地方政府按最低缴费档次的补贴标准再给予每人每年30元的补贴。
A.5 B.30 C.50 D.100
19.目前，广西新农保基础养老金标准为每人每月（ ）元。
A.55 B.60 C.75 D.100
20.发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向（ ）申请仲裁。
A.司法行政部门 B.劳动人事争议仲裁委员会
C.人民检察院 D.法律援助中心
21.发生劳动争议的劳动者一方在（ ）人以上，并有共同请求的，可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
A.5 B.6 C.7 D.10
22.对怀孕（ ）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.6 B.7 C.8 D.9
23.非全日用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（ ），每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
A.二小时 B.三小时 C.四小时 D.六小时
24.进城求职农村劳动者参加定点培训机构(由当地人力资源和社会保障部门和财政部门认定)开展的职业培训,根据其参加培训状况和就业状况,给予（ ）。
A.奖励 B.颁发证书 C.职业培训补贴 D.技能鉴定
25.凡在我区技工学校就读的农村户籍学生和县镇非农户口的学生以及城市家庭困难学生均可享受国家每年（ ）元的助学金补助.
A.500 B.1000 C.1500 D.2000
三、多项选择题（每题有2个或2个以上正确选项，请将正确答案填入相应括号内）
1.已办理失业登记的失业人员，应履行如下哪些义务？（ ）
A.主动参加公共就业服务机构组织的职业技能培训。
B.主动求职，积极应聘公共就业服务机构推荐的就业岗位。
C.按规定时间参加《就业失业登记证》的年度验证。
D.与公共就业服务机构保持联系，如实报告就业状况。
2.城乡劳动者到各级公共就业服务机构，可以享受免费的（ ）等公共就业服务。
A.政策咨询 B.岗位信息 C.职业介绍 D.就业指导
3.就业技能培训的对象包括（ ）。
A.登记失业人员 B.农村转移就业劳动者
C.毕业年度的高校毕业生 D.技工学校毕业生
4.用人单位拖欠农民工工资怎么办？（ ）
A.向当地劳动保障监察机构投诉举报；
B.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
C.通过诉讼途径解决；
D.通过社区协调。
5.农民工遇到哪些类型的合同是不能签的？（ ）
A.口头合同 B.生死合同 C.“两张皮”合同 D.押金合同
E.一些用人单位与农民工在合同中约定“一切行动听从用人单位安排”的合同。
6.农民工向没有经营资格的单位提供劳动后未获得劳动报酬的，该单位或者其出资人应该依照《劳动合同法》有关规定向劳动者支付（ ）。给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
A.劳动报酬 B.经济补偿 C.社会保险相关费用 D.赔偿金
7.根据《社会保险法》规定，个人在依法缴纳社会保险费后享有哪些权利？（ ）
A.个人依法享受社会保险待遇
B.监督本单位为其缴费情况
C.查询个人缴费记录
D.查询个人权益记录
E.要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务
8.失业人员失业后领取失业保险金,必须符合的条件有（ ）。
A.参加工作满1年
B.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的
C.非因本人意愿中断就业的
D.已经进行失业登记，并有求职要求的
9.在领取失业保险金期间，失业人员有下列哪些情形的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇？( )
A.重新就业的
B.应征服兵役的
C.移居境外的
D.无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的
10.对参加“统账结合”有困难的农民工，要按照( )原则，参加大病医疗保险或住院医疗保险。
A.低费率 B.保当期 C.保大病 D.不建个人账户
11.（ ）可以提出工伤认定申请？
A.受伤职工所在单位 B.受伤职工本人
C.受伤职工所在单位工会 D.受伤职工近亲属
12.存在下列（ ）情形时，不得认定为工伤或者视同工伤？
A.故意犯罪的 B.醉酒或者吸毒的
C.自残或者自杀的 D.违反单位规定的
13.停止享受工伤保险待遇的情形有（ ）。
A.丧失享受待遇条件的 B.拒不接受劳动能力鉴定的
C.拒绝治疗的 D.工伤治疗未出院的
14.提出工伤认定申请,应当提交下列哪些材料？（ ）
A.工伤认定申请表
B.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料
C.工伤认定申请表应当写明事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况
D.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
15.劳动者认定为工伤后依法享受（ ）待遇。
A.工伤医疗待遇
B.停工留薪期内原工资福利待遇不变
C.伤残待遇
D.以上都不是
16.工伤职工有下列（ ）情形之一的,停止享受工伤保险待遇。
A.丧失享受待遇条件
B.拒不接受劳动能力鉴定的
C.拒绝治疗的
D.以上全部
17.发生劳动争议，当事人可以到（ ）申请调解。
A.企业劳动争议调解委员
B.依法设立的基层人民调解组织
C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
D.人民检察院
18.用人单位不得安排女职工在经期从事（ ）的劳动。
A.高处 B.低温 C.冷水作业 D.国家规定的第三级体力劳动强度
19.劳动者认为用人单位侵犯其合法权益的，有权向当地劳动保障监察机构投诉。可以投诉的事项包括 ( )。
A.用人单位违反录用和招聘职工规定的；
B.用人单位违反有关劳动合同规定的；
C.用人单位违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定的；
D.用人单位违反工作时间和休息休假规定的；
E.用人单位违反工资支付规定的；
F.用人单位违反社会保险法律法规的。
20.劳动和社会保障部、建设部发布的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》中规定，农民工发现企业有下列哪些情形之一的，有权向人力资源社会保障行政部门举报？( )
A.未按照约定支付工资的；
B.未按照工程施工进度支付劳务工程款的；
C.支付工资低于当地最低工资标准的；
D.拖欠或克扣工资的；
E.不支付加班工资的；
F.侵害工资报酬权益的其他行为。
广西农民工就业社会保障权益维护有奖知识竞赛答案
一、填空题
1、（《就业失业登记证》） 2、（免费的） 3、（劳动预备制） 4、（最低工资标准） 5、（书面） 6、（无固定期限） 7、（不得）8、（15） 9、（24个月)10、（个人账户余额）11、（年满16周岁）12、（已年满60周岁）13、（支付令）14、（劳动保障行政部门）15、（农民工本人）
二、新项选择题
1、（B）2、（A）3、（A）4、（A）5、（B）6、（B ）7、（B）8、（A）
9、（A）10、（D） 11、（D）12、（D）13、（B） 14、（A）15、（A）
16、（C）17、（A）18、（D）19、（C）20、（B）21、（D）22、（B）
23、（C）24、（C ）25、（C）
三、多项选择题
1、（ABCD）2、（ABCD）3、（ABC）4、（ABC）5、（ABCDE）6、（ABD）
7、（ABCDE）8、（BCD）9、（ABCD）10、（ABCD）11、（ABCD）
12、（ABC）13、（ABC）14、（ABCD）15、（ABC）16、（ABCD）17、（ABC）18、（ABCD）19、（ABCDEF）20、（ACDEF）